Comienzo Laboral siendo mayor de 40

¿Nuevo Comienzo Laboral Siendo Mayor De 40? ¿Iniciar Un Negocio Propio? ¿Por Qué No?

por: Nello Paduano

Muchos miembros de la generación mayor de 40 se preguntan si vale la pena dar el paso y arriesgarse a un nuevo comienzo laboral. Esta pregunta puede ser ocasionada por variados motivos. Por ejemplo  no estar satisfecho con la situación laboral actual, la perdida del trabajo  o incluso un cambio en la vida amorosa como una separación o un divorcio cuando este viene conectado con el deseo y la necesidad de empezar algo nuevo. Muchos del grupo de mayores de 40 prefieren cambiar de trabajo mientras otros deciden aventurarse y volverse independientes empezando un negocio propio.

Básicamente no hay ninguna razón que hable en contra de un cambio en el horizonte laboral, si uno lo desea. Uno definitivamente puede aprovechar esta nueva etapa de la vida (sean los cuarenta o los cincuenta) para reposicionarse laboralmente.

Pero aquí también, como  en tantas otras cosas de la vida, vale la pena tomar en cuenta un par de reglas básicas, que pueden facilitar esta transición. Las reglas más importantes para una  reorientación  laboral son:

  1. La identificación de los nuevos retos laborales para la nueva etapa de ser mayor de 40. Cuando no se tiene una idea concreta de lo que uno quiere hacer en el futuro se puede empezar la búsqueda tomando en cuenta a los intereses y habilidades de uno y  las recomendaciones de familiares y amigos.  Además de esto se puede buscar la asesoría  de personas con conocimiento sobre el tema o uno mismo realizar un pequeño análisis de mercado consultando por ejemplo anuncios de empleo.
  2. Análisis de posibilidades y riesgos: Una vez que uno se ha decidido por una o más alternativas laborales, vale analizar muy cuidadosamente todas las alternativas y relacionándolas con las preferencias personales elegir la más óptima. Se debe tratar de realizar una evaluación objetiva para así estar seguro de tomar la decisión correcta. Siendo miembro de la generación de mayores de 40 o de mayores de 50 lo más probable es que se posea la suficiente experiencia para analizar objetivamente la situación.
  3. Elaboración de un plan de negocios: Dentro de plan de negocios hay que realizar un concepto sobre la idea del negocio, que esté listo para ser aplicado, así como un plan económico-comercial. En el Internet se encuentra un buen número de ejemplos de planes de negocios, que pueden servirle de orientación, así que usted puede tener la confianza que podrá elaborar uno. Con estas (Vorlagen) usted incluso podrá realizar con facilidad muy buenos documentos, para una posible financiación externa.
  4. Aspectos de la financiación: Incluso la mejor idea deja de ser realizable si la financiación falla. Por eso a la hora de realizar un plan de negocios es necesario analizar que tanto dinero se necesitará para el proyecto y como será conseguida una financiación externa para este.  El que siendo mayor de cuarenta años cuenta con el suficiente capital propio no tiene que preocuparse de cómo conseguir una financiación externa.
  5. Además: el que tenga una pareja debería tratar así mismo en lo posible de involucrar a  su pareja en el proyecto para tener un apoyo moral  y también porque un proyecto siempre se puede realizar más fácilmente entre dos. Y por que además es mas bonito poder crear algo junto con la pareja.

Además cabe recalcar, que: ¡Siempre se puede comenzar algo nuevo en la vida, sin importar que edad se tiene, si uno es mayor de 40, mayor de 50  o mayor aún!

Mucha suerte y mucho éxito les desea www.activagers.es

Sobre el Autor

(Articuloz SC #1163756)

Fuente – http://www.articuloz.com/empleos-articulos/nuevo-comienzo-laboral-siendo-mayor-de-40-iniciar-un-negocio-propio-por-que-no-1163756.html

Publicado enBuscar-Empleo, Internet | Etiqueta: , | Comentarios cerrados

Educación de Adultos y Misión Sucre

La Educación de Adultos y la Misión Sucre

Educación de Adultos es una unidad y una diversidad al mismo tiempo. Es una, porque ya hace mucho tiempo que se está de acuerdo en afirmar que los adultos se educan de manera diferente a los niños, por la sencilla razón que, cuando se aproximan al conocimiento, lo hacen a partir de su propia experiencia.

De manera tal, que los conocimientos que tratan de adquirir los integran a conocimientos anteriores que han surgido de una práctica determinada. En cambio, los niños no tienen esa práctica y por lo tanto su educación es diferente a la del adulto. Esta constatación básica le exige a la Educación de Adultos priorizar la acción y la práctica.

Paulo Freire (1997), planteaba el rompimiento de la Educación Bancaria, este tipo de educación establecía por ejemplo que el estudiante era una especie de Banco en el cual el docente depositaba la información para luego retirársela por medio de exámenes y así nuevamente quedaría vacío.

En este sentido, cabe destacar las palabras de este insigne educador Freire (1970), en su libro Pedagogía del Oprimido, “Nadie educa a nadie y nadie aprende solo, los hombres (mujeres) aprendemos mediatizados por el mundo” (p,124), aunque se debe señalar, que si se ve desde un enfoque histórico social, no se puede negar o minimizar el trabajo del docente dentro del enfoque de educación de adultos, ya que este juega un papel muy importante en el proceso de enseñanza aprendizaje.

Es importante y comprensible, porque obliga a pensar un método nuevo de enseñanza para los adultos, por lo tanto, se pensó en formas pertinentes de enseñar a personas mayores en contextos sociales, políticos y económicos muy concretos.

Este nuevo enfoque de enseñanza, propone por ejemplo metodologías ajustadas a las necesidades e intereses de aprendizaje de los adultos asignando valor primordial al conjunto de experiencias acumuladas; esta   filosofía supone una actitud de vida, más que un recetario de comportamientos cerrados. En fin, la educación de adultos constituye una respuesta al quehacer general del hombre adulto.

Por tanto, el concepto de educación de adultos irá definiéndose de acuerdo al campo de acción que vaya a trabajarse. Cabe mencionar que si bien es cierto, que se consideró generalmente dirigida a la atención de personas mayores, lo cierto es que en la actualidad por los propios problemas sociales existentes. Estimular las motivaciones en el hombre es función de la educación de adultos. Es misión de la actividad andragógica.

El hombre para sobrevivir debe siempre sumar, no restar, ni dividir sino multiplicar su acervo cultural, científico y técnico. El punto de vista cultural, profesional y social es la confrontación de la experiencia de los adultos, del que educa y del que es educado. Es lo que sabe, lo que ha vivido, lo que ha hecho, lo que siente.

En la actividad andragógica, desaparece la diferencia marcada entre educador y educando. Ambos son adultos con experiencias, igualados en el proceso dinámico de la sociedad.  El tradicional concepto de uno que enseña y otro que aprende, uno que sabe y otro que ignora, teóricamente deja de existir en la actividad andragógica para traducirse en una acción recíproca, donde muchas veces el profesor es el que aprende, y el estudiante es el que enseña y organiza su propio aprendizaje.

Educación de Adultos y la Misión Sucre

En el caso Venezolano, gran cantidad de hombres y mujeres de su población no sabía leer ni escribir, otros, no habían podido culminar la educación básica; igualmente en el bachillerato, unos habían empezado pero no lo culminaron y otros ni siquiera lo habían empezado; así mismo con la educación superior.

Apegados a uno de los argumentos legales de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela (CRBV,1999) en cuanto a educación artículo 103 , donde se establece que: todos tienen derecho a la educación, pero esto, no es entendido por el Estado en el solo desarrollo de contenidos formales correspondientes a los diseños oficiales que proporcionan los  Ministerios del Poder Popular para la Educación y el Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior, sino más bien comprende acciones educativas tendientes a una formación integral del individuo, sin descuidar, por supuesto, el desarrollo intelectual y moral del sujeto.

La Misión Sucre, (2004), orientada a:

Facilitar la incorporación y prosecución de estudios en la educación superior, de todos los bachilleres que a pesar de sus legítimas aspiraciones y plenos derechos no fueron admitidos en ninguna institución de la educación superior oficial, en correspondencia con el mandato constitucional de garantizar el derecho a la educación de todos los venezolanos (p.25).

El objetivo primordial de la Misión Sucre, es consolidar y conformar una red de todas aquellas instancias, instituciones y factores vinculados a la educación superior, que resuelva el ingreso universitario, mediante la generación de nuevos espacios y creación de nuevas modalidades de estudios convencionales, con una filosofía humanista, mediante el concepto de la municipalización y la universalización de la educación universitaria.

Dentro del plan extraordinario de la Misión Sucre, como parte del perfeccionamiento de los programas de formación que se ofrecen municipalizados, el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria (MPPEU), el Ministerio del Poder Popular para la Educación (MPPE) y la Universidad Bolivariana de Venezuela (UBV), todos aúnan esfuerzos y establecen sinergias con otras instituciones para la concreción de un nuevo proyecto de formación de educadores, que por su alcance y fundamentos se ha denominado “Programa Nacional de Formación de Educadores” (PNFE).

Constituye un modelo innovador, dinámico e interactivo, para la formación de un educador, que bajo la interacción de un enfoque dialéctico, desarrolle sus potencialidades, de forma integral e integrando las necesidades de su ambiente escolar y de la comunidad a sus aprendizajes, en correspondencia con los ámbitos particulares de la diversidad geográfica de lanación” (PNFE, 2006).

Referencias

Constitución. (1999). Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela, 36.860 (Extraordinaria), Diciembre 30,1999

Freire, P. (1970). Pedagogía del Oprimido. México, DF: Siglo Veintiuno Editores, S.A.

Ministerio de Educación Superior y Ministerio de Educación y Deporte (2006).

“Orientaciones para la Evaluación”. Programa Nacional de Formación de Educadores. I Trayecto Formación Inicial. Nº 2

Misión Sucre (2004), Compendio Documental Básica. Caracas, 16 de julio

Universidad Bolivariana de Venezuela (UBV) (2004) Curso Básico Educación Superior para el Desarrollo Endógeno Caracas. Venezuela

Elaborado por Licenciada. Oscadi Tovar

Fuente: Educación de Adultos y Misión Sucre | Ciencia Articulos Gratis

Publicado enEducación, Venezuela | Etiqueta: , | Comentarios cerrados

Preparatoria abierta: requisitos para acceder a la opción

Una de las alternativas de educación media superior en México es la preparatoria abierta. Para inscribirse a esta opción es necesario cumplir con los requisitos determinados por la Secretaría de Educación Pública (SEP), que serán detallados a continuación.

Es necesario presentar al Departamento de Incorporación, Revalidación y Equivalencias la siguiente documentación:

  • El comprobante de registro y asistencia a la plática informativa firmado por el responsable de impartirla o el número de preinscripción.
  • El acta de nacimiento o documento legal equivalente en original.
  • El certificado de Terminación de Estudios de Educación Secundaria en original
  • Dos fotografías tamaño infantil, que sean recientes e iguales, en blanco y negro o en color, de frente con el rostro descubierto y cabello recogido, con ropa clara y en terminado mate. Estas fotografías no podrán ser digitalizadas ni escaneadas.

Serán documentaciones pertinentes además la constancia de la Clave Única de Registro de Población (CURP) en original, en caso de contar con ella; y la identificación oficial vigente con fotografía o el certificado de terminación de estudios de Educación Secundaria, si es menor de edad. En caso de no contar con alguna de las anteriores, podrá presentar identificación del trabajo.

El aspirante deberá presentarse en el Módulo de Información del Departamento de Incorporación, Revalidación y Equivalencias en el horario de atención que va de lunes a viernes de 8:30 a 14:30 horas. El mismo está ubicado en José María Rico No. 221 esquina con calle Moras, Colonia Del Valle, Delegación Benito Juárez, C.P. 03100.

Fuente: Preparatoria abierta: requisitos para acceder a la opción | Educación Articulos Gratis

Publicado enEducación | Etiqueta: , , | Comentarios cerrados

Encontrar Trabajo en Internet

¿Realmente Hay Trabajos Por Internet?

por: Marco Gamba

“me da pereza buscar… y ademas no tengo tiempo, como consigo trabajo por internet
como me pagan…en fin,todo”  Lucia Xxxxx en Yahoo Preguntas.

Esta es una pequeña muestra del interés de muchisimas personas tratando de encontrar trabajos por Internet.

Desafortunadamente asi mismo “mueren” muchos en su esfuerzo. Se requiere paciencia, determinacion y largas horas de lectura, estudio, prueba y algo de dinero para descifrar poco a poco esta relativamente “nueva ciencia”. Eso mismo es lo que quiero ahorrarle a usted. Al menos NO que le cueste tanto como a mi.

Cualquier persona con mínimos conocimientos de computadoras e Internet, se arriesga a afirmar que es imposible trabajar por Internet y ganar dinero al mismo tiempo. El desconocimiento del tema en mencion es lo que les anima a promover esa aseveracion. Eso sin mencionar el negativismo, pesimismo y excepticismo que caracteriza a quienes padecen de pereza mental. Si usted ha llegado hasta aqui, me permite pensar que usted NO es de esas personas. Por lo menos se ha tomado el tiempo para hacer una búsqueda.

Sí hay trabajos por Internet. De hecho, cada vez hay más personas llegando a la red debido a que han comprobado que SI se puede ganar dinero en Internet. Una cosa que debe quedar bien clara es que “esas” personas que SI estan ganando dinero trabajando en Internet, no lo hacen de manera diferente a como lo hacen en el mundo del trabajo tradicional. Quiero decir que muchos ganan tanto de manera honesta como tambien deshonesta. Muchisimos estan ganando dinero estafando a la gente con promesas de hacerse rico rapido, sin trabajar mucho y con supuestos sistemas en “piloto automatico”. Esté absolutamente segur@ que eso no es cierto. Le quieren estafar.

Como en cualquier otra profesion, lo minimo requerido para trabajar honestamente en Internet es EDUCACION. Adquiera todo el conocimiento que mejor pueda relacionado a trabajar por Internet. Esta actividad se esta convirtiendo en una nueva profesion como cualquier otra que exista en el mundo fuera de Internet.

Trabajar en Internet se ha convertido en el metodo moderno para reemplazar el empleo tradicional. Sinembargo asi como un Medico, Abogado o Ingeniero quienes pueden llegar a ganar mucho dinero con su profesion, han dedicado tiempo, estudio, dedicacion, esfuerzo y disciplina para conseguirlo, asi mismo usted tambien puede lograrlo por medio de trabajar por Internet.

Ahora, a este punto puede que usted se este preguntando si es lo mismo tener un “negocio en Internet” que “trabajar en Internet”. Tomarse el tiempo para conocer la diferencia le puede ahorrar a usted mucho tiempo y dinero. Probablemente a su correo electronico le “llueven” ofertas de negocios o cursos para aprender a trabajar por Internet. Si aun no lo hace, le sugiero que comience a establecer la diferencia. Otra vez, le sugiero que no se “meta” en un ningun negocio si aun no sabe como trabajarlo en Internet.

Si los resultados que hasta el momento usted ha obtenido tratando de trabajar por Internet no le satisfacen, no se desanime, continúe en su empeño, esa es una de las caracteristicas de las personas que tienen éxito trabajando en Internet. “El que busca, halla y al que toca se le abrira”. A veces nos rendimos cuando estamos a punto de obtener nuestro objetivo.

Sobre el Autor

Marco Gamba – Especialista en Trabajos Por Internet.

http://QuieroGanarDinero.biz

(Articuloz SC #1297995)

Fuente – http://www.articuloz.com/empleos-articulos/realmente-hay-trabajos-por-internet-1297995.html

Publicado enBuscar-Empleo, Internet | Etiqueta: , | Comentarios cerrados

¿Cómo hacer un Currículum Vitae?

¿Cómo hacer un Currículum Vitae?

El CV es una tarjeta de presentación cuyo objetivo NO es conseguir el trabajo, sino conseguir una entrevista.
Si causas una buena impresión el proceso de selección continuará, si no, acabará ahí mismo.

Sé breve

Utiliza una página, como mucho dos. Seguramente no será el único CV y la persona no quiere leer novelas, sino saber si tú le interesas.
Guárdate las explicaciones para la entrevista, sé conciso.


Sintetiza y adapta

De todo lo que pueda contener tu CV completo, selecciona aquello que pueda interesar para el puesto al que optas.


No fotocopies

Envía un CV original, no una fotocopia, y doblado en tres partes dentro de un sobre alargado. Ese puesto es importante para ti, no uno de cientos a los que mandas desesperadamente un CV (o por lo menos ésa es la impresión que debes dar).


No te pases de original

No utilices tipos de letra ni colores excesivamente llamativos.


Fecha y firma

Puedes fechar el CV al final para saber cuándo está actualizado, pero no lo firmes. La firma va en la carta de presentación.


Pon tus puntos fuertes

Destaca tus puntos fuertes relacionados con la empresa y el puesto, pero no mientas. La primera parte de una entrevista consiste en comprobar si es verdad lo expuesto en el CV. Prepara las fotocopias de los títulos oficiales, cursos, o cartas de recomendación. Escribe las fechas y la duración de los cursos o los trabajos, el seleccionador no es adivino.


No olvides la fotografía

Para hacer más atractivo el CV incluye una fotocopia a color de una foto tamaño carnet, imprímel en color, o insertala si lo envías por email.


¿Y si es un envío a varios sitios (autocandidatura)?

Sobre un esquema común de carta de presentación (cambia el destinatario y adapta tus puntos fuertes), puedes enviar tu CV:

  • en un envío masivo porque quieres abarcar un sector, de forma indiscriminada y con poca probabilidad: por correo electrónico

  • en un envío selectivo a las empresas destacadas: por correo ordinario

  • a las empresas que más te interesa: entrega en mano para destacarte, conocer personalmente la empresa, y que te conozcan

A modo de ejemplo en Zaragoza tienes

  • el listado de Consultoras de Zaragoza.

  • el listado de Empresas de Trabajo Temporal de Aragón

Aquí tienes todos los recursos de inserción socio-laboral de Zaragoza, con todos los intermediarios (bolsas de empleo) donde entregar el currículum.


Recuerda la Regla de Oro

Escribe lo que te gustaría encontrar si tú fueras el seleccionador para ese puesto concreto y como te gustaría encontrarlo (formación, habilidades, experiencia), investigando qué es lo que buscan en esa oferta. Que digan al leer tu currículum “Esto es lo que estaba buscando”. El objetivo es despertar el interés para que te citen y tener una entrevista personal. Nadie contrata sólo por un buen currículum, pero te pueden descartar por uno malo.


Algunos enlaces destacados

En Infojobs tienes muchos consejos y modelos descargables.
La Herramienta para la Orientación Laboral de Asturias (HOLA) es interactiva y muy dinámica. Enfocada a alumnos/as de FP.
Para localizar las empresas a las que enviar el currículum, utiliza los Buscadores de Empresas.

Y no olvides todos los enlaces de la sección "Consejos para buscar trabajo, CV, información legal, tests."

Esquema Currículum Cronólogico Inverso:

FOTO

DATOS PERSONALES
Nombre y apellidos
Fecha y lugar de nacimiento
Dirección
CP y Población
Teléfonos y correo electrónico

FORMACIÓN ACADÉMICA

(indicando fecha, Facultad)

FORMACIÓN COMPLEMENTARIA

(indicando fecha, nombre del curso, duración en horas, academia)

EXPERIENCIA LABORAL

(indicando fechas, lugares, motivo de finalización)

IDIOMAS

(indicando nivel escrito y hablado)

INFORMÁTICA

(indicando nivel básico/usuario/avanzado)

OTROS DATOS DE INTERÉS

(hobbys, asociaciones, cualidades personales)

FECHA DE ACTUALIZACIÓN

Ejemplo

FOTO

DATOS PERSONALES

Jorge Martínez Fernández
Zaragoza, 8 de junio de 1976
C/ Cerezo 17, 50001, Zaragoza
656 333333, jmf@hotmail.com

FORMACIÓN ACADÉMICA

Licenciado en Empresariales, 2001, Universidad de Zaragoza

FORMACIÓN COMPLEMENTARIA

“Contaplús”, Academia System, 2002 (200 horas)

“Nóminas”, Academia FASE, 2003 (100 horas)

EXPERIENCIA LABORAL

Gestoría Zaragoza, junio 2001- junio 2004. Contable. Me encargué de llevar la contabilidad, y presentar los impuestos de las empresas clientes, utilizando el programa Contaplús. Motivo de cambio: fin de contrato.

Manufacturas Alvarez, septiembre 2004 – actualidad. Jefe de Administración. Soy el responsable de la contabilidad y el personal, con una persona a mi cargo.

IDIOMAS

Inglés: alto, hablado y escrito. Título Oficial de la EOI, 2004.

INFORMÁTICA

Nivel avanzado del paquete Office, y de internet.

OTROS DATOS DE INTERÉS

Soy responsable, trabajador, y sé coordinar el trabajo de otras personas.

FECHA DE ACTUALIZACIÓN

Publicado enBuscar-Empleo | Etiqueta: , | Comentarios cerrados

¿Cómo preparar una carta de presentación?

¿Cómo preparar una carta de presentación?

La carta de presentación es la introducción al CV, y causará tu primera impresión al empleador, por lo que es muy importante cuidarla.

Según el destinatario

Hay dos tipos:

  • la enviada con el currículum como respuesta a anuncios concretos

  • la enviada en un mailing masivo siguiendo el mismo esquema (autocandidatura)

Consejos para tener en cuenta


  • Dirígela a una persona concreta, aumentará la probabilidad de ser leída. Infórmate de quién hace la selección en la empresa.

  • Sé correcto

  • Destaca tus puntos fuertes

  • No fotocopies, haz las copias que necesites con el ordenador y una buena impresora

  • Lleva un control. No hay una primera impresión peor que llamar a un candidato y escuchar “¿De dónde me llamas? Es que he enviado mi currículum a tantos sitios …”

¿Y si es un envío a varios sitios?

  • Concreta el puesto y/o departamento al que optas

  • Intenta dar la impresión de que esa empresa y ese puesto son los únicos a los que optas, y que tú eres la persona idónea

EJEMPLO: Una base de datos en Access para buscar empleo en Zaragoza (España)

Puedes visualizar en HTML:

  • Un mailing de Bolsas de Empleo de Zaragoza

  • Un mailing de Consultoras de Zaragoza

  • Un mailing de Empresas de Trabajo Temporal de Zaragoza

Pero si lo prefieres te presentamos estos mismo documentos para descargar en Acess y Word, lo que te permitirá combinar correspondencia y automatizar el envío de cartas:

  • Una base de datos en Access con la principales consultoras de Zaragoza

  • Un documento en Word con mailing de Bolsas de Empleo de Zaragoza

  • Un documento en Word con mailing de Consultoras de Zaragoza

  • Un documento en Word con mailing de Empresas de Trabajo Temporal de Zaragoza

Ejercicio: combina correspondencia con Word y crea tus cartas

Éste es un posible esquema:

Nombre del emisor
Dirección
Teléfono

Lugar y fecha

Nombre y cargo del receptor
Dpto. Empresa
Dirección

Introducción Estimado Sr:
¿Por qué envías la carta? Le envío mi CV en respuesta a su anuncio/para futuros procesos de selección
¿Por qué quieres trabajar en esa empresa? Conozco su empresa y me gustaría
trabajar en ella porque mis estudios están relacionados con su actividad
Destaca tus puntos fuertes Soy una persona trabajadora, y acostumbrada
a trabajar en equipo para conseguir los objetivos
¿Cuál es tu objetivo? Espero tener una entrevista personal con usted para poder conocerle y hablar de mi interés en trabajar en su empresa
Despedida y firma Atentamente,

Ejemplo

Fulanito de Tal y Tal
C/ Cerezo 17, 50001
976 292929

Zaragoza, octubre de 2.000

Sr. González
Dpto RRHH Pikolín
Ctra Logroño, km 4, Zaragoza

Estimado Sr:

Me dirijo a usted para enviarle mi CV con el objeto de que sea tenido en cuenta en los próximos procesos de selección de personal.

Gracias a unas charlas sobre “Empresa Aragonesa” realizadas en la Facultad de Empresariales conozco la necesidad que tiene su empresa de profesionales cualificados en ciencias empresariales.
Por mis prácticas de 300 horas en una multinacional del sector y mi habilidad en los entornos informáticos me considero capacitado para optar a los puestos vacantes. Además me gustaría destacar mi capacidad de trabajo en equipo y mi alta orientación a resultados.

Por todo ello me gustaría mantener una entrevista personal con ustedes para poder comentar lo que puedo aportar a su empresa.

Esperando noticias suyas, se despide atentamente

Publicado enBuscar-Empleo | Etiqueta: , | Comentarios cerrados

INSTITUT D’ACCES A LA FUNCIO PUBLICA

L’INSTITUT D’ACCES A LA FUNCIO PUBLICA
ACADEMIAS DE ENSEÑANZA: OPOSICIONES
Ponent, 160 , 08912 , BADALONA (BARCELONA)

Publicado enOposiciones | Etiqueta: , | Comentarios cerrados

CAMPUS MOLLET

CAMPUS MOLLET
Carrer Berenguer III, 146 , 08100 , MOLLET DEL VALLES (BARCELONA)
Datos
CAMPUS MOLLET
Formació d’oposicions: cossos seguretat i administració.
Auxil. ajuntament i generalitat. Aeroport, nal. i internac.

Publicado enOposiciones | Etiqueta: , | Comentarios cerrados

C.E.O.S.

ACADEMIA C.E.O.S.
Calle Castellón, 8 1º , 46004 , VALENCIA
www.academiaceos.com

Publicado enOposiciones | Etiqueta: , | Comentarios cerrados

CEFOIM

CEFOIM
Calle Oasis, 5 , 28942 , FUENLABRADA (MADRID)
www.cefoim.net

Publicado enOposiciones | Etiqueta: , | Comentarios cerrados